coaching para transiciones profesionales en Madrid
Hay momentos en los que necesitas cambiar de rumbo, pero todavía no sabes hacia dónde.
Quizá has perdido tu trabajo, llevas tiempo pensando en dejarlo o tu carrera ya no te ilusiona como antes. Puede que hayas alcanzado tus objetivos y te preguntes qué viene ahora. O que tengas una oportunidad delante y no sepas si dar el paso.
Cambiar no es solo elegir un nuevo trabajo. A veces significa dejar atrás una posición, una seguridad o una forma de verte a ti mismo que has construido durante años.
Te acompaño a comprender dónde estás, descubrir qué es importante para ti y encontrar una nueva orientación profesional en la que puedas reconocerte.
¿En qué momentos?
Cuando el cambio no lo has elegido.
Un despido, una reestructuración, el cierre de un negocio o el final inesperado de una etapa.
Cuando algo ha dejado de funcionar.
Tu trabajo ya no te satisface, has perdido la motivación o llevas tiempo sintiendo que necesitas hacer algo diferente.
Cuando tienes que tomar una decisión importante.
Seguir o marcharte, asumir nuevas responsabilidades, emprender o renunciar a una posición que te ha costado años conseguir.
Cuando quieres iniciar una nueva etapa.
Has cumplido buena parte de tus objetivos y buscas otra manera de trabajar, con diferentes responsabilidades, prioridades o motivaciones.
Si tu situación actual está ligada principalmente a un momento de cambio vital, familiar o personal que trasciende el ámbito laboral, puedes consultar el espacio de transición personal aquí.
Cómo abordamos tu transición
Comprender lo que está pasando
Qué ha cambiado, qué te sigue satisfaciendo y qué necesitas que sea diferente. Antes de buscar soluciones, tratamos de entender qué hay detrás de tu necesidad de cambio.
Reconocer lo que te mueve y lo que te frena
La ilusión por lo nuevo puede convivir con el miedo a equivocarte, perder seguridad o decepcionar a otros. Exploramos esas tensiones y las ideas que pueden estar limitando tus decisiones.
Encontrar tu propio criterio
¿Qué hace que un trabajo merezca la pena para ti? ¿Qué te motiva, qué valores quieres preservar y a qué estás dispuesto a renunciar? Buscamos que tus decisiones respondan a lo que realmente te importa, no solo a lo que otros esperan de ti.
Explorar nuevas posibilidades
No siempre se descubre un nuevo camino pensando. A veces hay que conocer otras realidades, hablar con personas diferentes o probar algo nuevo. Exploramos alternativas y buscamos maneras de contrastarlas antes de tomar decisiones importantes.
Elegir y avanzar
Valoramos tus opciones, sus consecuencias y los primeros pasos que puedes dar. No se trata de eliminar toda incertidumbre, sino de encontrar una orientación que puedas hacer tuya.
información sobre
Cómo es el proceso
Un enfoque claro
Comprendemos tu situación, exploramos lo que te mueve y lo que te frena, y aclaramos qué es importante para ti.
Un recorrido a tu medida
Un proceso estructurado, con sesiones regulares y la flexibilidad necesaria para adaptarse a tus circunstancias y necesidades.
De la reflexión a la acción
Exploramos alternativas, tomamos decisiones y damos pasos concretos, revisando lo aprendido para ajustar el rumbo.
¿Tengo que querer cambiar de trabajo para empezar este proceso?
No. A veces el cambio consiste en encontrar otra manera de vivir tu trabajo, asumir nuevas responsabilidades o recuperar la satisfacción en lo que haces. No damos por hecho que tengas que marcharte. Exploramos qué necesitas realmente.
¿Y si todavía no sé qué quiero hacer?
No necesitas tener una respuesta ni un objetivo definido. Parte del trabajo consiste precisamente en comprender qué te está pasando, descubrir qué es importante para ti y explorar posibilidades que quizá todavía no has considerado.
¿Puedes acompañarme si estoy pensando en emprender?
Sí. Podemos trabajar sobre lo que te lleva a dar ese paso, tus motivaciones, tus dudas y las implicaciones personales y profesionales de la decisión. Mi experiencia empresarial también puede ayudarte a contrastar tus ideas y valorar las alternativas.
¿Cómo compagino el proceso con mi trabajo?
Las sesiones son online y acordamos un calendario que se adapte a tus responsabilidades. Trabajamos con regularidad, pero con la flexibilidad necesaria para ajustarnos a tus circunstancias.
¿Y si mis dificultades están relacionadas con mi puesto directivo o con mi equipo?
También podemos abordarlas. Si necesitas trabajar sobre decisiones estratégicas, organización, liderazgo o relaciones profesionales, dispongo de un acompañamiento específico para directivos y empresarios.
siguiente paso
¿Hablamos?
No necesitas saber todavía qué quieres hacer. Podemos empezar precisamente por ahí.
Escríbeme y concertamos una primera conversación de 30 minutos, sin coste ni compromiso.